四月冰城，春意盎然，生機(jī)勃勃；筑巢引鳳，群賢畢至，動(dòng)能強(qiáng)勁。2025年度哈爾濱“丁香人才周”如約而至。打造人才聚集“強(qiáng)磁場(chǎng)”，搭建人才干事“大舞臺(tái)”，哈爾濱培好沃土，攬?zhí)煜掠⒉乓宦飞ā?/p>
2025年度哈爾濱“丁香人才周”招聘活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)
搭平臺(tái)、建陣地、給激勵(lì)，2023年2月，哈爾濱市發(fā)布《人才新政30條》，招才、聚才、留才的力度之大、范圍之廣、誠(chéng)意之強(qiáng)，前所未有。兩年來，哈爾濱市科教優(yōu)勢(shì)得到有效釋放，人才承載能力顯著提升，產(chǎn)才融合發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)，行業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)成效顯現(xiàn)，人才安身安業(yè)生態(tài)環(huán)境日益優(yōu)良……“30條”助力高質(zhì)量發(fā)展交出亮眼答卷。
“四鏈”融合：創(chuàng)新生態(tài)從“物理疊加”到“化學(xué)裂變”
當(dāng)下，把握人才這一關(guān)鍵要素，便是抓住了創(chuàng)新發(fā)展的命脈。
今年初，哈爾濱工大衛(wèi)星技術(shù)有限公司傳來捷報(bào)，搭載8顆工大衛(wèi)星的微厘空間低軌衛(wèi)星系統(tǒng)首批組網(wǎng)衛(wèi)星順利升空，標(biāo)志著企業(yè)在組網(wǎng)衛(wèi)星批量化研制進(jìn)程中邁出關(guān)鍵一步，為我國(guó)衛(wèi)星事業(yè)蓬勃發(fā)展注入了強(qiáng)勁活力。近日，工業(yè)和信息化部發(fā)布全國(guó)50家未來制造領(lǐng)軍企業(yè)名單，哈爾濱芯明天科技有限公司以第8位的排名成為我省唯一躋身榜單企業(yè)?！度瞬判抡?0條》通過支持企業(yè)引才聚才、支持創(chuàng)新平臺(tái)發(fā)展、鼓勵(lì)高校成果轉(zhuǎn)化，將哈市“創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈”有效貫通、深度融合，實(shí)現(xiàn)了匹配產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的創(chuàng)新成果、場(chǎng)景、市場(chǎng)、資金、人才的有效供給、高效配置。
高技能人才（勞模）創(chuàng)新工作室?guī)ь^人任鵬遠(yuǎn)（右）與同事探討業(yè)務(wù)
產(chǎn)業(yè)與創(chuàng)新“雙向奔赴”。通過支持高校創(chuàng)辦特色學(xué)院、調(diào)整學(xué)科設(shè)置、建設(shè)科技園等方式，促進(jìn)高校院所科技成果與人才高質(zhì)量產(chǎn)出。哈爾濱工程大學(xué)設(shè)置龍江工程師學(xué)院，黑龍江工程學(xué)院設(shè)置新能源汽車專精特新產(chǎn)業(yè)學(xué)院，黑龍江科技大學(xué)科技園被認(rèn)定為國(guó)家級(jí)大學(xué)科技園。環(huán)大學(xué)大院大所創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)圈集聚孵化載體28個(gè)，入孵企業(yè)891家，高層次人才1500余人，哈工大先研院、環(huán)哈工程科技成果轉(zhuǎn)化中心建成投用，依托校所科技成果轉(zhuǎn)化生成企業(yè)62家，實(shí)現(xiàn)以政策引領(lǐng)強(qiáng)化教育科技人才支撐，提升哈市全面創(chuàng)新效能。
人才承載平臺(tái)能級(jí)跨越提升。2023年以來，哈市新增省級(jí)以上各類科技創(chuàng)新平臺(tái)119個(gè)。全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室新建、重組13個(gè)，國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心由13個(gè)提升至15個(gè)。哈爾濱市成為東北地區(qū)首個(gè)擁有大科學(xué)工程的城市，兩戶企業(yè)獲評(píng)第六批國(guó)家級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心，實(shí)現(xiàn)“零”的突破。高新企業(yè)數(shù)量增長(zhǎng)32.8%，達(dá)到3057家，從業(yè)人員達(dá)17萬人，研發(fā)人員超過5萬人。芯明天科技、吉星機(jī)械等一批重點(diǎn)企業(yè)建成博士后科研工作站和創(chuàng)新基地。企業(yè)研發(fā)投入得到鼓勵(lì)，核心競(jìng)爭(zhēng)力有效提升，全社會(huì)研發(fā)投入強(qiáng)度連續(xù)兩年超過全國(guó)平均水平，在副省級(jí)城市中實(shí)現(xiàn)晉位。
市校企合作項(xiàng)目簽約現(xiàn)場(chǎng)
市校企協(xié)同育才“握指成拳”。2024年度哈爾濱“丁香人才周”（秋季）引才現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)中，“丁香人才發(fā)展聯(lián)盟”正式組建，這是對(duì)《人才新政30條》“建立市校聯(lián)合辦公機(jī)制”的深化拓展，首批60家聯(lián)盟成員從1000余家單位中篩選出部分高校、科研院所、行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)與市委人才辦共同組成，實(shí)現(xiàn)由點(diǎn)到面多元聯(lián)結(jié)。新政實(shí)施以來，哈爾濱市各級(jí)企事業(yè)單位同省內(nèi)外高校新簽約實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、成果轉(zhuǎn)化等合作項(xiàng)目612個(gè)，與中國(guó)學(xué)位與研究生學(xué)會(huì)簽訂創(chuàng)新實(shí)踐大賽5年協(xié)議，共建創(chuàng)新實(shí)踐成果孵化基地。在政策支持下，2024年，哈爾濱市與哈爾濱工程大學(xué)、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)共同承辦人工智能和鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域主題賽事，以國(guó)內(nèi)頂級(jí)創(chuàng)新賽事為“媒”，搭建海內(nèi)外青年人才交流引進(jìn)平臺(tái)，推動(dòng)“四鏈”深度融合發(fā)展，加快構(gòu)筑向北開放人才“新高地”。
人才集聚：從“孔雀東南飛”到“群鳳棲冰城”
人才是城市發(fā)展的“活水”，哈爾濱以“引育并舉”組合拳，讓這汪“活水”持續(xù)涌動(dòng)。
北京科技大學(xué)本科畢業(yè)生張灝云到建龍阿城鋼鐵有限公司工作快兩年了，談及為什么選擇畢業(yè)來哈爾濱，他直言：“哈爾濱的人才政策力度更大?！鄙頌榘不杖?，張灝云此前并不了解東北，畢業(yè)前在學(xué)校的一次招聘會(huì)上，哈爾濱《人才新政30條》中每個(gè)月1500元的生活補(bǔ)助深深吸引了他，“引才誠(chéng)意超出了我的預(yù)期，把這部分錢攢下來，讓我的生活規(guī)劃有了更多可能，也為留在哈爾濱發(fā)展多一份保障?！睆垶聘嬖V記者。
哈爾濱電機(jī)廠有限責(zé)任公司任鵬遠(yuǎn)高技能人才（勞模）創(chuàng)新工作室?guī)ь^人任鵬遠(yuǎn)，受益于哈爾濱《人才新政30條》多重政策，“每個(gè)月有生活補(bǔ)助，獲榮譽(yù)稱號(hào)有一次性獎(jiǎng)勵(lì)，子女就學(xué)、醫(yī)療服務(wù)等方面還有優(yōu)待，除此以外，我?guī)ьI(lǐng)的技師工作室還有資金支持?！比矽i遠(yuǎn)坦言，這樣的好政策對(duì)引進(jìn)、穩(wěn)定以及激發(fā)高技能人才在技術(shù)創(chuàng)新和技能提升上有著十分積極的作用，技能人才有了更多的滿足感與榮譽(yù)感?！敖鼛啄暧泻芏嗤獾貙W(xué)員加入了工作室，去年我?guī)У耐降芫蛠碜越骱唾F州，我問他們?yōu)槭裁催x擇到哈爾濱發(fā)展，他們不假思索地回答，人才新政。借助人才新政的東風(fēng)，我和我的工作室將全面著眼于人才培養(yǎng)與技術(shù)創(chuàng)新，為企業(yè)攻克更多的技術(shù)難題，培養(yǎng)更多的技能人才，為龍江高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量?！比矽i遠(yuǎn)說。
面對(duì)面交流
“新政實(shí)施后，我們深切感受到政策帶來的諸多利好，例如對(duì)本科和碩士連續(xù)3年給予補(bǔ)貼，這大大減輕了企業(yè)引進(jìn)高校人才的成本壓力，解決了因薪酬差距而引不來高層次人才的問題?！惫枮I九洲集團(tuán)股份有限公司招聘專員徐麗說，人才新政大大提升了企業(yè)的吸引力，九洲集團(tuán)簽約的2025屆大學(xué)畢業(yè)生同比增長(zhǎng)30%，企業(yè)發(fā)展儲(chǔ)備了新生力量，充足的人才保障使得企業(yè)生產(chǎn)流程更加高效順暢，產(chǎn)品的產(chǎn)量與質(zhì)量得到雙提升。
從高校畢業(yè)生到領(lǐng)軍人才，從科研尖兵到技能大師，各領(lǐng)域人才在冰城找到了成長(zhǎng)的沃土。
青年人才“留量”躍升。人才新政的出臺(tái)實(shí)施、“丁香人才周”等校園引才活動(dòng)的持續(xù)開展，大力促進(jìn)了高校畢業(yè)生來哈留哈就業(yè)，2022屆、2023屆、2024屆省內(nèi)高校畢業(yè)生留哈分別達(dá)到3.64萬人、4.34萬人、4.77萬人，實(shí)現(xiàn)年均增長(zhǎng)15%，就業(yè)人數(shù)屢創(chuàng)新高。在哈高校博士、碩士、本科畢業(yè)生留哈就業(yè)率也呈逐年上漲趨勢(shì)。
直播送崗
領(lǐng)軍人才“增量”突破。依據(jù)人才新政開展的選拔一批市有突出貢獻(xiàn)中青年專家、選建一批優(yōu)秀人才工作室、建設(shè)一批重點(diǎn)領(lǐng)域領(lǐng)軍人才梯隊(duì)、獎(jiǎng)勵(lì)一批成果突出的專業(yè)技術(shù)人才、評(píng)選一批技藝精湛的高技能人才、培養(yǎng)一批鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興發(fā)展人才“六個(gè)一批”活動(dòng)，累計(jì)新建領(lǐng)軍人才梯隊(duì)33支，評(píng)選名師工作室、名醫(yī)工作室、技能大師工作室、高技能人才（勞模）創(chuàng)新工作室、創(chuàng)新工作室聯(lián)盟等121個(gè)，選拔第十二批哈爾濱市有突出貢獻(xiàn)中青年專家50人，評(píng)選哈爾濱市首席技師20人、哈爾濱大工匠20人，有效激發(fā)了各領(lǐng)域人才隊(duì)伍建設(shè)活力。
服務(wù)升級(jí)：從“租得到”到“住得好”
人才的歸屬感，藏在服務(wù)的細(xì)節(jié)里。哈爾濱充分發(fā)揮省會(huì)城市政務(wù)、人文、教育、醫(yī)療等高品質(zhì)資源集中優(yōu)勢(shì)，為人才提供子女入學(xué)、住房保障、康養(yǎng)醫(yī)療、交通出行等優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，打造全方位、立體式人才服務(wù)保障體系。
東方瑞景人才公寓內(nèi)設(shè)施完備
走進(jìn)位于南崗區(qū)東方瑞景的“丁香人才公寓”，共享會(huì)議室、自習(xí)室、24小時(shí)生活超市及健身瑜伽房等配套一應(yīng)俱全?！斑@里不僅是棲身之所，更是成長(zhǎng)共同體。”去年7月入住的中國(guó)船舶集團(tuán)第七〇三研究所工程師劉中華如此評(píng)價(jià)。入住人才公寓以來，劉中華深切感受到了政府對(duì)青年人才的悉心關(guān)懷，“公寓環(huán)境溫馨整潔，管家細(xì)心負(fù)責(zé)，日常生活中給予了很多幫助。有人才公寓這樣讓人安心的后盾，對(duì)于處于職業(yè)關(guān)鍵成長(zhǎng)期的我們，建功立業(yè)便有了更多的動(dòng)力和活力?！?/p>
截至目前，哈市累計(jì)籌集人才住房2.3萬套，在九區(qū)均有分布，4484套高品質(zhì)公寓投入使用，1.36億元購房補(bǔ)貼惠及4064人，從“租得到”到“住得好”，政策讓年輕人在“爾濱”有了溫馨港灣。
引才招聘活動(dòng)上人潮如織
全周期服務(wù)貼心護(hù)航。在哈爾濱市民大廈的人才服務(wù)專區(qū)，“一站式”窗口可辦理戶口遷移、住房安居、人事代理等100項(xiàng)服務(wù)，2022年以來累計(jì)開展4個(gè)批次省高層次人才申報(bào)受理，接待服務(wù)各類人才531人次。2023年以來，全市建立了172人的人才服務(wù)專員隊(duì)伍，開設(shè)人才服務(wù)窗口49個(gè)，在街道社區(qū)試點(diǎn)設(shè)立“丁香人才驛站”5個(gè)。全市共辦理人才服務(wù)事項(xiàng)3.1萬件，服務(wù)人才4.1萬人次，人才服務(wù)質(zhì)效得到全面提升。更令人期待的是，集政策咨詢、成果展示、綜合服務(wù)、活動(dòng)舉辦于一體的“龍江（哈爾濱）人才服務(wù)港”正在推進(jìn)建設(shè)中，未來將成為鏈接人才與城市資源的“一站式”服務(wù)綜合體。
記者：劉莉；攝影：劉心楊；視頻：劉心楊